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2025年桂林電子科技大學(xué)秋季學(xué)期專職輔導(dǎo)員招聘通告

作者:志公教育     來源:志公教育     時(shí)間:2025-10-20 15:11:44     閱讀:

  為進(jìn)一步加強(qiáng)和優(yōu)化我校輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè),經(jīng)學(xué)校研究,決定面向社會公開招聘專職輔導(dǎo)員,具體事宜如下:

  一、招聘人數(shù)及崗位要求

  (一)招聘人數(shù)

  本次招聘專職輔導(dǎo)員共12名。

  (二)崗位要求

  1.中共黨員(含預(yù)備黨員),具有較高的政治素質(zhì)和堅(jiān)定的理想信念。

  2.熱愛思想政治教育事業(yè),甘于奉獻(xiàn),潛心育人,具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。

  3.熟悉大學(xué)生思想和心理特征,能夠掌握思想政治教育工作的一般規(guī)律、基本理論知識和方法。

  4.具備較強(qiáng)的組織管理能力、調(diào)查研究能力、溝通協(xié)調(diào)能力和文字表達(dá)能力。

  5.具有較強(qiáng)的紀(jì)律觀念和規(guī)矩意識,遵紀(jì)守法,為人正直,無違法違紀(jì)等不良記錄。

  6.本科或研究生階段擔(dān)任過1年(含)以上學(xué)生干部,或在高校擔(dān)任過6個(gè)月(含)以上專、兼職輔導(dǎo)員,曾擔(dān)任過主要學(xué)生干部或具有高校專、兼職輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷的優(yōu)先。

  7.碩士研究生及以上學(xué)位學(xué)歷,年齡不超過28周歲(1998年7月1日以后出生),應(yīng)聘人員最高畢業(yè)證、學(xué)位證均必須在2026年7月31日前獲得。

  8.滿足以下條件之一者,年齡可放寬至35歲(1991年7月1日之后出生):

  (1)具有博士學(xué)歷學(xué)位;

  (2)具有高級職稱;

  (3)具有2年(含)以上高校專職輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷,且在各類輔導(dǎo)員職業(yè)技能競賽或輔導(dǎo)員評優(yōu)評先等活動中獲得過省部級(含)以上獎勵表彰。

  9.具有研究生支教團(tuán)經(jīng)歷者,年齡可放寬至30歲(1996年7月1日之后出生)。

  二、招聘程序

  (一)報(bào)名時(shí)間

  即日起至2025年11月9日17:00。

  (二)報(bào)名方式

  應(yīng)聘人員按要求填寫《桂林電子科技大學(xué)專職輔導(dǎo)員招聘報(bào)名登記表》(附件1)《桂林電子科技大學(xué)專職輔導(dǎo)員報(bào)名材料收集表》(附件2),并點(diǎn)擊鏈接(https://f.wps.cn/g/MQQOiqKB/)或掃描下方二維碼登記報(bào)名。

  

 

  《桂林電子科技大學(xué)專職輔導(dǎo)員報(bào)名材料收集表》(附件2)需收集的材料包括:

  1.身份證件;

  2.成績單(需加蓋學(xué)校公章);

  3.黨員證明材料(需加蓋所在黨組織公章);

  4.應(yīng)屆畢業(yè)生需提供就業(yè)推薦表;

  5.教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告;

  6.本、碩、博階段畢業(yè)證、學(xué)位證,國(境)外高校畢業(yè)應(yīng)聘者提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書;

  7.擔(dān)任兼職輔導(dǎo)員,學(xué)生干部或研究生支教團(tuán)證明材料;擔(dān)任專職輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷證明材料(注明工作起止年限);

  注:報(bào)名階段只需按報(bào)名表單要求如實(shí)填寫個(gè)人信息及提供相關(guān)材料(提供電子檔和掃描件)進(jìn)行審核,待筆試現(xiàn)場再提供原件審查。

  (三)資格審查

  學(xué)校選聘小組按照招聘崗位要求對應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查,未按要求提供完整材料或不符合崗位要求等將視為資格審查不合格,審查結(jié)果將在桂林電子科技大學(xué)官網(wǎng)上公布,不再另行通知。資格審查貫穿招聘全過程,若存在虛假不實(shí)情況將取消應(yīng)聘者應(yīng)聘資格。

  (四)筆試

  筆試采取閉卷考試的形式進(jìn)行(包含心理測試),分?jǐn)?shù)采取百分制,考試內(nèi)容包括理論知識考試和心理測試(心理測試結(jié)果作為重要參考指標(biāo));筆試成績不低于60分,按1:3比例由高分到低分確定面試人員,參加筆試人數(shù)達(dá)不到1:3比例時(shí),按實(shí)際入圍人數(shù)確定參加面試人數(shù)。

  (五)面試

  采取半結(jié)構(gòu)化面試的方式,主要考察應(yīng)試者的綜合分析能力、言語表達(dá)能力、應(yīng)變能力和舉止儀表、心理素質(zhì)等,滿分為100分,面試成績低于70分者,不能進(jìn)入考核環(huán)節(jié)。

  (六)考核

  根據(jù)考試總成績(筆試成績×30%+面試成績×70%),按招聘崗位1:1.5比例確定考核對象,由學(xué)校選聘小組進(jìn)行考察。

  (七)公示與聘用

  1.學(xué)校選聘小組根據(jù)應(yīng)聘者的綜合考核情況,從被考核人選中確定擬聘人選并發(fā)布擬聘人員公示通告,公示期無異議后,擬聘人員需到崗實(shí)習(xí)三個(gè)月,實(shí)習(xí)期滿且考核合格者應(yīng)在1個(gè)月內(nèi)按聘用程序辦理相關(guān)入職手續(xù),逾期將視為主動放棄,取消錄用資格。

  2.若有考核、公示或體檢不合格的人員,或有自動放棄人員,從進(jìn)入考核的其他人選中依次遞補(bǔ)。

  三、其他事宜

  (一)本次招聘專職輔導(dǎo)員具有博士學(xué)位者可納入事業(yè)編制,并享受學(xué)校的人才引進(jìn)待遇。

  (二)其余人員實(shí)行聘用制管理,與學(xué)校簽訂聘用合同,性質(zhì)為合同制二檔,享受相應(yīng)的工資福利待遇。

  (三)專職輔導(dǎo)員招聘由學(xué)校人事處、學(xué)生工作部(處)、校紀(jì)委、各學(xué)院等相關(guān)部門組成選聘小組負(fù)責(zé)招聘工作。

  (四)筆試、面試時(shí)間后續(xù)將通過桂林電子科技大學(xué)官網(wǎng)公布,請應(yīng)聘者及時(shí)關(guān)注;因個(gè)人原因造成逾期不參加相關(guān)環(huán)節(jié)考試和考核的,按棄權(quán)處理。

  (五)此通告內(nèi)容解釋權(quán)歸桂林電子科技大學(xué)學(xué)生工作部(處)所有。

  四、聯(lián)系方式

  人事處:李老師,0773-2319230 / 2208378。

  學(xué)生工作部(處):李老師,0773-2319280。

  桂林電子科技大學(xué)人事處 學(xué)生工作部(處)

  2025年10月20日

  

 
附件1:桂林電子科技大學(xué)專職輔導(dǎo)員報(bào)名登記表.docx

附件2:桂林電子科技大學(xué)專職輔導(dǎo)員報(bào)名材料收集表.docx

原文標(biāo)題:桂林電子科技大學(xué)2025年秋季學(xué)期專職輔導(dǎo)員招聘通告
文章來源:https://www.guet.edu.cn/2025/1020/c482a143798/page.htm

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